2019年5月四级人力资源管理师考试《专业技能》真题

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某公司王某9月份实际出勤天数为21天（该月制度工作时间为23天）。其中，由于（某一天）参加某活动占用4小时；（另一天）开会占用6小时。请计算王某的缺勤率、出勤时间利用率和制度工时利用率。

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制度工作工时=23×8=184小时出勤工作工时=21×8=168小时实际缺勤工时=制度工作工时-出勤工作工时=184-168=16小时。实际工作工时=出勤工作工时—占用工作工时=168-4-6=158小时。①缺勤率=实际缺勤工时/制度工作工时×100%=16/184×100%≈8.70%②出勤时间利用率=实际工作工时/出勤工作工时×100%=158/168×100%≈94.05%③制度工时利用率=实际工作工时/制度工作工时×100%=158/184×100%≈85.87%

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