()比较适用于考评从事教学、科研工作的教师、专家。-人力资源师

()比较适用于考评从事教学、科研工作的教师、专家。

正确答案：

成绩记录法是一种新开发出来的绩效考评方法。这种方法比较适合从事教学、科研工作的教师、专家们采用，因为成绩记录本身就代表一切"，同时也适用那些与教师、专家工作具有相同性质工作的人员，即他们每天工作的内容是不同的，无法用完全固化的衡量指标进行考量。

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