对绩效考评指标标准进行多种要素综合计分，不宜选用()-人力资源师_合肥良学教育

对绩效考评指标标准进行多种要素综合计分，不宜选用()

A.
(来学网)简单相加法
B.
(来学网)系数相乘法
C.
(来学网)百分比系数法
D.
(来学网)自然数计分法

正确答案：

D

答案解析：

多种要素综合计分法是建立在测评尺度为等距水平或假设具有等距水平的基础之上的，具体包括:简单相加法、系数相乘法、连乘积法和百分比系数法等。

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