( )是指岗位测评结果的前后一致性程度。-人力资源师_合肥良学教育

( )是指岗位测评结果的前后一致性程度。

A.
(来学网)信度
B.
(来学网)效度
C.
(来学网)准度
D.
(来学网)精度

正确答案：

A

答案解析：

信度是指测评结果的前后一致性程度，即测评得分可信赖程度的大小。例如测评人员在一段时间内，对同一岗位进行了两次测评，如两次得分一致或基本接近，则说明其结果可靠。

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