企业要保持盈利的可持续性，需要做到货真价实、信守承诺；个人谋职和事业发展，需要诚恳待人、踏实肯干、讲究信用，即人们一旦缺乏诚信，没有良好的人际关系，得不到同事和管理者的肯定和信任，也就不可能得到提拔和重用。总之，人无信不立，企业无信则败：(1)诚信关系着企业的兴衰。(2)诚信是个人职业生涯的生存力和发展力。