对组织的录用决策及应聘者是否加入组织的决策至关重要的面试是( )。-人力资源师

对组织的录用决策及应聘者是否加入组织的决策至关重要的面试是( )。

正确答案：

诊断面试是对经初步面试筛选合格的应聘者进行实际能力与潜力的测试，它的目的在于招聘单位与应聘者双方补充深层次的信息。这种面试对组织的录用决策及应聘者是否加入组织的决策至关重要。

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