将工作性质与负荷不完全相同的业务重新进行分工称为( )。-人力资源师

将工作性质与负荷不完全相同的业务重新进行分工称为( )。

正确答案：

企业对过细的劳动分工进行改进的方法包括：扩大业务法、充实业务法、工作连贯法、轮换工作法、小组工作法、兼岗兼职、个人包干负责。充实业务法是将工作性质与负荷不完全相同的业务重新进行分工。

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