Toggle navigation
选课
题库
2025卫生
讲师
考试资讯
员工核验
防骗
400-118-6070
登录
注册
(来学网)
()是进行绩效考评的基础,也是绩效管理的关键。
A.
(来学网)
定义绩效
B.
(来学网)
岗位分析
C.
(来学网)
企业战略
D.
(来学网)
企业文化
正确答案:
A
答案解析:
定义绩效即界定绩效的具体维度及各维度的内容和权重,让各层次的员工都明确自己努力的目标。这是进行绩效考评的基础,也是绩效管理的关键。
下一题
理论知识
第一章 人力资资源规划
试做
第二章 招聘与配置
试做
第三章 培训与开发
试做
第四章 绩效管理
试做
第五章 薪酬管理
试做
第六章 劳动关系管理
试做
×
友情提示