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400-118-6070
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(来学网)
如果某员工在企业工作了15年,被企业解除了劳动合同,则企业应支付()个月的工资。
A.
(来学网)
6
B.
(来学网)
12
C.
(来学网)
15
D.
(来学网)
24
正确答案:
B
答案解析:
经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,但最多不超过12个月,工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
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理论知识
第一章 人力资资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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