Toggle navigation
选课
题库
2025卫生
讲师
考试资讯
员工核验
防骗
400-118-6070
登录
注册
(来学网)
对培训需求的评估与确定通常从以下( )方面进行。
A.
(来学网)
培训需求是否和企业的战略目标一致
B.
(来学网)
培训需求是否和企业文化一致
C.
(来学网)
培训需求所涉及的员工数目
D.
(来学网)
培训需求对组织目标的重要性
E.
(来学网)
通过培训,业务水平可以提高的程度
正确答案:
ABCDE
答案解析:
对培训需求的评估与确定通常从以下五个方面进行:①培训需求是否和企业的战略目标一致;②培训需求是否和企业文化一致;③培训需求所涉及的员工数目;④培训需求对组织目标的重要性;⑤通过培训,业务水平可以提高的程度。
上一题
理论知识
2010年5月《理论知识》真题
试做
2011年5月《理论知识》真题
试做
2011年11月《理论知识》真题
试做
2012年5月《理论知识》真题
试做
2012年11月《理论知识》真题
试做
2013年5月《理论知识》真题
试做
2013年11月《理论知识》真题
试做
2014年5月《理论知识》真题
试做
2015年5月《理论知识》真题
试做
2015年11月《理论知识》真题
试做
2016年5月《理论知识》真题
试做
2016年11月《理论知识》真题
试做
2017年5月《理论知识》真题
试做
2017年11月《理论知识》真题
试做
2018年5月《理论知识》真题
试做
2018年11月《理论知识》真题
试做
2019年5月《理论知识》真题
试做
2019年11月《理论知识》真题
试做
2020年四级人力资源管理师考试《理论知识》真题
试做
2021年四级人力资源管理师考试《理论知识》真题
试做
×
友情提示