(来学网)在新型的人力资源部门的组织结构模式中,专家中心的作用是()。
  • A.
    (来学网)完成办理手续,解答政策和接受申诉等日常事务性的工作
  • B.
    (来学网)完成招聘,发放薪酬和培训等人力资源管理的职能活动
  • C.
    (来学网)出台制度政策,向其他部门提供咨询
  • D.
    (来学网)控制企业的人工
正确答案:
C
答案解析:
专家中心,相当于人力资源管理部门的研发中心,主要是出台相关的制度政策,向其他部门提供有关的咨询等。专家中心的人员素质要求最高,必须精通人力资源管理的专业知识,应当是该领域的专家。