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在真实或想象的团体压力之下,个体的表现和团体中大多数人保持一致,这种现象是()。
A.
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服从
B.
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顺从
C.
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从众
D.
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认同
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第一章 个体心理与行为
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第二章 团体心理与行为
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第三章 工作态度与行为
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第四章 人力资源及人力资源管理概述
试做
第五章 工作分析
试做
第六章 招募与甄选
试做
第七章 绩效管理
试做
第八章 薪酬管理
试做
第九章 培训与开发
试做
第十章 员工关系管理
试做
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