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从人员选拔的具体内容和方法上看,其主要步骤包括哪些?
正确答案:
①简历筛选;②应聘申请表筛选;③笔试;④面试;⑤情景模拟测试;⑥心理测试;⑦背景调查与体检等内容。
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专业技能
第一章 人力资源规划
试做
第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
试做
第五章 薪酬管理
试做
第四章 绩效管理
试做
第六章 劳动关系管理
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