制度工作时间=22×8=176（小时）。  
实际缺勤工时=(22-20)×8=16（小时）。 
出勤工作工时=20×8=160（小时）。
实际工作工时=160-(4+6)=150(小时)
缺勤率=实际缺勤工时÷制度工作工时×100%=16÷176×100%≈9.09%
出勤时间利用率=实际工作工时÷出勤工作工时×100%=150÷160×100%=93.75%
制度工时利用率=制度内实际工作工时÷制度工作工时×100%=150÷176×100%≈85.22%
或：制度工时利用率=出勤率×出勤时间利用率≈85.22%