人力资源需求预测的定性方法包括()。-人力资源师_合肥良学教育

人力资源需求预测的定性方法包括()。

A.
(来学网)转换比率法
B.
(来学网)描述法
C.
(来学网)回归分析法
D.
(来学网)德尔菲法
E.
(来学网)经验预测法

正确答案：

BDE

答案解析：

企业人力资源的预测受不确定因素的影响比较大，人才预测的具体方法多种多样，可以分为定性预测和定量预测两大类。其中定性预测主要有经验预测法、描述法和德尔菲法。

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理论知识